"/> مع هذه السلوكيات ، تصبح عديم القيمة في بيئة عملك

مع هذه السلوكيات ، تصبح عديم القيمة في بيئة عملك

السلوكيات التي تجعلك تفوت مكان عملك !!

سوء السلوك الذي يقلل من قيمتك في مكان العمل

تتطلب بيئة العمل ، مثل المجتمعات الأخرى ، الامتثال للعديد من القواعد واللوائح. يستخدم الأشخاص الناجحون في مكان العمل عشرات الصيغ والأساليب للحفاظ على القيمة وتعزيزها في مكان العمل ، لأن امتلاك قيمة في مكان العمل هو أحد أهم أجزاء العمل ونجاح أي فرد. تؤدي بعض السلوكيات في مكان العمل إلى احترام الذات والتقدم الوظيفي ، لكن القيام بسلوكيات أخرى في مكان العمل مدمر لشخصية الفرد. بعض السلوكيات المدمرة في مكان العمل بسيطة وتافهة ، لكن تجاهل هذه السلوكيات السيئة والقيام بها بشكل متكرر ليس سوى مهين. في هذا الجزء من نمط الحياة نامناك نحن نشارك العديد من الأشياء التي لا يجب عليك القيام بها في مكان العمل.

للوهلة الأولى ، قد تبدو هذه تافهة ، لكن هذا ليس هو الحال لأن قائمة سوء السلوك هذه قد تم نشرها بعد فترة طويلة من البحث الاجتماعي.

إعادة سرد العقليات

ليس عليك التحدث عن كل ما يدور في ذهنك. في بعض الأحيان يكون من الأفضل الانتباه لما نقوله وعدم قول كل شيء في مكان العمل ، يجب أن تكون أهدافك وأفكارك شخصية وليست عامة. بدلًا من ذلك ، حوّل تفكيرك إلى الأشياء الجيدة في الحياة ، حتى تتمكن من استخدامها لصالحك.

الحصول على الاهتمام

كن محترفًا في بيئة عملك وافعل ما تم تعيينه لك بشكل صحيح ولا تبحث عن الإطراء. إن ثقافة التملق والتكريم المعطر لدى بعض الموظفين تلحق أضرارًا كبيرة بالتنقل وأسلوب العمل. لا تحاول جذب الانتباه عن طريق الإطراء و … ضع كل جهودك على كيفية أداء عملك بشكل صحيح.

لفت الانتباه

الشكوى

يعد النقد بين زملاء العمل أمرًا طبيعيًا ، ولكن يجب أن نتصرف بطريقة تجعل زملائنا في العمل يعتبرون نقدنا نوعًا من عرض التعاون بدلاً من أمر ، ونعتبره مرتبطًا بعملنا ومسؤوليتنا. لذلك لا تنتقد كثيرًا ولا تتصرف بطريقة تجعل زملائك يعتقدون أنك تنوي التعدي على سلطتهم.

يتصرف بخشونة

يعتبر العنف في مكان العمل عاملاً مهنياً ضاراً ويظهر بأشكال مختلفة مثل العنف اللفظي مثل الألفاظ النابية و … العنف النفسي مثل القيل والقال والسخرية والحجج و …. للعنف في مكان العمل عواقب جسدية ونفسية ومالية. السلوك العنيف في مكان العمل يجعل الشخص لا يشعر بالود والراحة معك ، لذلك من الأفضل أن تكون أكثر لطفًا ولطفًا مع أصدقائنا وزملائنا.

اقرأ
استكمال الهولندية دليل الزفاف + نصائح واستكشاف الأخطاء وإصلاحها

دائما في وقت متأخر

يجب على الموظفين التواجد في مكان عملهم في الوقت المحدد وبدء العمل. التأخر ليس بالشيء الجيد ، خاصة إذا أصبح عادة ، والتأخر يجعل الشخص مضطربًا وأنانيًا. الموظفون الناجحون والضمير في متناول اليد في العمل.

إجراء مكالمات هاتفية كثيرة

لا تقم بإجراء مكالمات هاتفية كثيرة في العمل وقم بذلك إذا لزم الأمر. حل مشاكل علاقتك خارج مكان العمل. المكتب ليس مكانًا للقتال مع الأطفال والعائلة ، لذا اترك مشاكلك في المنزل ولا تجري مكالمات غير ضرورية خلال ساعات العمل.

يتصل

تحدث عن الحقوق

الأموال التي تجنيها والمصروفات الشهرية التي تكسبها لمنزلك ومعيشتك هي أمور تهمك أنت فقط. لا تتحدث أبدًا مع زملائك في العمل عن حقوقك. إن الحديث عن هذه القضايا لن يؤدي إلا إلى إثارة غيرة الزملاء وقد يكلفك الكثير.

الغياب عن الزملاء

التغيب عن العمل مزعج للغاية للزملاء لأنه بالإضافة إلى تدمير شخص آخر له عواقب وخيمة على الغائب ، لذلك حتى لو كانت تصرفات زميلك غريبة ومزعجة ، فلا تقل ذلك أبدًا ولا تتحدث مع زملاء آخرين من ورائه. قد تسمع كلامك في الجانب الآخر ، وهنا يبدأ التعاسة والتعكر والتشاؤم والعداء.

اقض ساعات على وسائل التواصل الاجتماعي

يجب عليك استخدام وسائل التواصل الاجتماعي أثناء الغداء أو الراحة ، حيث يتم الدفع لك لتكون مفيدًا وليس للعب ، لذلك لا تستخدم كمبيوتر الشركة في أنشطتك الشخصية.

العمل مع الجوال

الكذب لجعل نفسك تبدو جيدة

يكذب بعض الأشخاص في مكان عملهم من أجل الحصول على ترقية وظيفية والقيام بعمل رائع ، لكنهم يكذبون بشأن زميلهم في العمل ويجعلون وظيفتهم تبدو سيئة للغاية. الأكاذيب الصغيرة تؤذيك بطرق كبيرة وهناك دائمًا من يكشف الحقيقة.

دخول مكان العمل وقت المرض

إن التزامك بعملك مثير للإعجاب ، لكنه سائد أنفلونزا لا تثبت للمكتب كله أنك عامل جيد. إذا كان بإمكانك العمل في المنزل ، لكن لا تدع الجراثيم في مكان العمل.

ضرب زميل

ليس من الصواب على الإطلاق البحث عن طريقة لضرب زميلك ليحل محله. لكي تنجح في وظيفتك ، قم بعملك بشكل جيد وركز فقط على القيام بعملك ، وليس تدمير الآخرين.

تعامل مع زميل

لا تتحكم الغضب

في مكان العمل ، تحتاج إلى التحكم في غضبك وعدم قول أي شيء عندما تكون غاضبًا. ابحث عن طرق للاسترخاء والتحكم في غضبك حتى تتمكن من التصرف بعقلانية واحترافية.

اقرأ
الشيء الجيد الذي جلبه كورونا والدرس الذي علمنا إياه Quid 19

قاطع الآخرين

في بيئة عملك ، استمع جيدًا عندما يتحدث صاحب العمل أو رئيسك أو أحد زملائك في العمل ويعبر عن آرائك بعد أن يتحدث. لا تقاطعهم أبدًا لأن هذا هو ما تشعر به تجاههم. تعلم كيفية الاستماع لتكتسب المزيد من الإعجاب والاحترام.

أن تكون مرتاحًا جدًا

في مكان العمل ، يجب أن تكون محترفًا ، مما يعني أنك لست مضطرًا لأن تكون حميميًا جدًا مع رئيسك وزملائك في العمل. السلوكيات الحميمة المفرطة مثل ارتداء الملابس غير الرسمية والنكات المفرطة والدخول في الشؤون الخاصة للآخرين في مكان العمل هي سلوكيات مدمرة.

الراحة في العمل

الإفراط في استخدام العطور والكولونيا

من المهم جدًا أن تكون نظيفًا ورائعًا في مكان العمل ، ولكن الاستخدام المفرط للعطور والكولونيا في بيئة مغلقة ، باستثناء صداع الراس إنه لا يحتوي على شيء وهو مزعج للغاية ، لذا احترم الآخرين واستخدم عطرًا لطيفًا.

قم بتشغيل الصوت والموسيقى مع جهاز كمبيوتر بدون سماعات رأس

بيئة العمل بيئة مصممة للتفكير والإنتاجية. يؤدي الاستماع إلى الموسيقى في مكان العمل إلى فقدانك أنت وزملائك في العمل التركيز ، لذلك إذا كنت بحاجة إلى الاستماع إلى صوت وفقًا لظروف العمل ، فتأكد من استخدام سماعات الرأس.

عرض موسيقي

صرف انتباه الناس عن العمل

إذا كنت لا تركز على نفسك ، فلا تشتت انتباه الآخرين. إذا تسببت في تشتيت انتباه زملائك في العمل وعدم قدرتهم على العمل بتركيز كافٍ ، فإن هذا سيمنعك من التقدم.

غداء نتن

إذا كنت تتناول الغداء في العمل وتحضر طعامك من المنزل ، فحاول إحضار الطعام إلى مكان العمل غير الحار جدًا وإحضار الطعام إلى مكان العمل الذي لا ينبعث منه الكثير من الروائح في البيئة.

لا تقم بكتم صوت الهاتف

لا يقوم بعض الأشخاص بضبط هواتفهم على الوضع الصامت في مكان العمل ، كما أن رنين هواتفهم يزعج تركيز الآخرين. لا يوجد سبب يجعل نغمة رنين هاتفك مزعجة للغاية. إذا كنت تنتظر مكالمة ، فامسك الهاتف في جيبك أو ضعه في صمت على المنضدة.

الهاتف بصوت عال

السرقة بحجة تدني الأجور

إذا لم يكن الراتب كافيًا ، فتحدث عنه مع رئيسك في العمل ولا تعتبر معدات الشركة حقًا لك ولا تأخذها ، بمعنى آخر ، لا تسرق. لا يوجد سبب لأخذ شيء لا يخصك.

اقرأ
مكياج إميليا كلارك في أفضل مسلسل تلفزيوني في السنة

ضع في اعتبارك الحياة الشخصية

إذا كانت لديك مشكلة في المنزل لا يمكنك التركيز عليها في العمل ، فمن الأفضل أن تأخذ إجازة لتتحسن عقلك قليلاً ، ولكن إذا لم يتم حل مشكلتك في يوم عطلة ، فمن الأفضل أن تعمل وفقًا للعمل. عندما تكون في العمل. لا تفكر في النزاعات اليومية.

البلطجة والبلطجة

إذا عاملت الجميع بلطف واحترام ، فستكون أفضل وأكثر احترامًا. لا تسيء أبدًا أو تتنمر على الآخرين في مكان العمل لأنك رئيس القسم.

التنمر في العمل

تحدث عن المرض والقضايا الطبية

في حالة وجود مشاكل طبية أو مرض لا يجعل الزملاء يشعرون بالأسف تجاهك أو يعاملك. لذلك لا تتحدث معهم عن أمراضك. قد تكون هذه الكلمات قلادة لهذا الغياب.

مشاركة المعلومات الحساسة

أبقها سرية ، وإذا كان عملك حساسًا ويجب عدم نشر معلوماته خارج مكان العمل ، فلا تفعل ذلك. قد تتسبب في الكثير من الضرر للشركة من خلال نشر المعلومات ، لذلك من حيث أخلاقيات العمل ، يجب أن تعلم أن ما يحدث في المكتب يعود للمكتب ويحترم المعلومات الخاصة.

فقدان الثقة في الآخرين

تشكل الثقة أساس جميع العلاقات والتفاعلات وهي مهمة في علاقات العمل كما هي في العلاقات الشخصية ، وتنمو بيئة العمل على الثقة ، وتُبنى الثقة من خلال العمل وليس التعبير اللفظي فقط. عندما تفقد الثقة في شريكك ، لم يعد بإمكانك كسبها.

الثقة في العمل

اخلق مؤامرة

هناك أشخاص يدور جزء من عملهم اليومي حول الرسم للآخرين. يعاني معظم الأشخاص الذين يسعون للتخطيط للآخرين من شعور مدمر بالغيرة. لا تغار من زميلك ولا تحبطه بمؤامراته وخططه. عندما تعطل بيئة الفريق بالمكائد ، فأنت لا تفعل شيئًا سوى انخفاض الروح المعنوية وانخفاض الإنتاجية.

يصيح، يصرخ، صيحة

إذا واجهت مشكلة في بيئة عملك تجعلك غاضبًا جدًا أو فعل زميلك في العمل شيئًا لا يمكنك تحمله ، اشرب كوبًا من الماء ولا تحل مشاكلك أبدًا بالصراخ والغضب لأنه لا يوجد مبرر لهذا الإجراء. كن هادئًا وعقلانيًا ولطيفًا وحل المشكلة بالحديث.

إعادة سرد المعتقدات السياسية والدينية

لا تتحدث مع زملائك في العمل عن قضايا المجتمع أو القضايا السياسية أو الاقتصادية أو المعتقدات الدينية. لا تدعهم يعرفون ما هي معتقداتك السياسية والاجتماعية والدينية. هذه الحجج خطيرة للغاية. تجنب الحديث كثيرا عن ذلك.

إرسال تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *